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市纪委发布五年工作“成绩单” 处分党员干部3418人

发布时间:2017/9/12 14:20:58 点击数:收藏】【关闭窗口

党的十八大以来的五年,是党内监督力度最大的五年,是惩治腐败力度最大的五年,是维护民生民利力度最大的五年,是作风建设力度最大的五年,是纪律检查体制改革力度最大的五年。”911日,在“砥砺奋进的五年·党风廉政建设和反腐败工作成就”新闻发布会上,市纪委副书记、市监察局局长、市预防腐败局局长朱胜辉如此概括这五年的工作成绩。

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坚持党要管党,党内监督不断增强。督促各级党委履行党风廉政建设主体责任,营造了“党委书记主抓、各方齐抓共管、上下各级联动”落实主体责任的良好氛围。落实纪委监督责任,开展党政正职述廉评议工作,建立党风廉政建设履责约谈等制度。组织开展落实“两个责任”专项检查,对履行“两个责任”不力单位和相关负责人严肃问责,共追究主体责任196人、监督责任30人。坚持挺纪在前,扎紧制度笼子,在全省率先出台《关于推进全面从严治党向纵深发展的意见》《关于贯彻把纪律挺在前面要求的意见》,推进党内监督制度化、规范化、程序化。探索推行“三廉三评”机制,对党风廉政建设重点工作实施项目化管理制度;认真落实干部选拔任用条例,对拟提拔任用干部严格进行廉政审查,有效预防“带病提拔”“带病上岗”等问题。加强换届风气监督检查,在去年的市、县、乡三级党委换届期间,取消了123名不符合标准的党代表候选人资格;今年村(居)“两委”换届共取消提名资格31人,宣布当选无效8人,确保了换届风气风清气正。探索建立市县巡察一体化工作体系,市县同步开展巡察,县市区实行全面异地交叉巡察,市县选择1-2个单位对口巡察、相互印证,得到了上级纪委和有关领导的肯定。目前已开展两轮巡察,共巡察单位党组织79个,发现问题线索461条,立案191件,处分93人,巡察监督的震慑效应不断放大。

加强执纪审查,惩治腐败保持高压态势。五年来,全市各级纪检监察组织共接受群众信访举报6179件次,处置问题线索6047件,立案37423747人,其中涉及县处级9697人;结案3481件,给予党纪政纪处分3418人,其中移送司法机关169人。重点查处了市房产局原房产开发办主任邱伯军,醴陵市委原副书记林伯芝,市园林绿化局原党委书记、局长彭岚,市城管局原党组副书记、副局长张正佳,市人民医院原党委副书记、院长周常奇、原副院长杨猛等人严重违纪案,发挥了强大震慑作用。特别是今年来,查办案件力度不断加大,全市共处置问题线索2671件,同比增长158.07%;立案1378件,同比增长175.05%,其中涉及县处级干部3939人,同比增长95%;结案979件,同比增长160.37%;处分961人,同比增长168.44%,五项数据增长幅度均位居全省前列。综合运用“四种形态”,抓早抓小、动辄则咎,以“菩萨心肠待同志”。五年来,执纪审查工作中运用“四种形态”处理5722人次,其中第一种形态2288人次,占处理总人数的39.99%;第二种形态2242人次,占39.18%;第三种形态814人次,占14.22%;第四种形态378人次,占6.61%。特别是去年换届以来,全市各级纪检监察机关更加注重科学运用“四种形态”,共处置问题线索2942件,其中运用第一种形态的占50.2%,第二种形态占37.73%,第三种形态占8.06%,第四种形态占4.01%

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维护民生民利,群众获得感明显增强。强力推进“雁过拔毛”式腐败问题专项整治,立案614件,给予纪律处分592人,组织处理420人,收缴违纪资金8160.85万元,清退2487.8万元,通报曝光典型案件345件次。全力强化扶贫领域监督执纪问责,组织开展监督执纪问责“到扶贫一线去”活动,发现扶贫领域问题线索136件,立案116件,纪律处分85人,组织处理88人;推进“互联网+监督”平台建设,加强民生、扶贫等领域资金项目监管。着力开展重点领域突出问题治理,开展招投标领域突出问题专项治理,严肃查办招投标领域失职渎职问题,问责党政领导干部103人,其中县处级干部40人;开展环保领域突出问题专项治理,认真督促整改中央环保督察组交办问题,严格实施责任追究,共约谈116人、问责230人,并自主督查问责71人。

强化正风肃纪,党风政风社风持续好转。狠抓“节点”监督,坚持从整治“节日腐败”入手,一个阶段一个阶段推进,一个节点一个节点坚守,做到监督检查不留死角,推动中央八项规定精神落地生根。五年来,市县两级纪委共开展明察暗访1300多次,查处违反八项规定精神典型问题551起,处理1047人次,其中给予党纪政纪处分317人。开展专项行动,先后开展了正风肃纪、党员干部违规收送红包礼金问题、纠“四风”治陋习、治陋习树新风等专项整治活动,其中“治陋习、树新风”等专项活动,共立案1215件,处分1185人。加强会风会纪监督,制定会场纪律“六项规定”,通报典型案例279件次。健全长效机制,建立作风建设定期分析机制,重点对“四风”问题突出地区、部门的主要负责人进行约谈和追责。制定出台《株洲市党政机关公务接待管理实施细则》、等制度,深入推进公车改革,全市“三公”经费支出大幅下降,其中2016年的公务接待、公务用车、出国境支出比2012年分别下降49.2%22.2%22.69%

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注重改革创新,监督执纪水平有效提升。持续深化“三转”,完成了市县两级纪检监察机关内设机构调整工作,市县两级纪委直接从事监督执纪的力量占到总人数的60%以上;清理各类议事协调机构,市纪委参与的议事协调机构精简至14个,各县市区纪委平均15个左右,精简率在90%以上。扎实推进监督全覆盖,致力推动派驻机构全覆盖,完成了市纪委派驻机构设置,共设立26个派驻纪检组,负责监督122个单位;派驻纪检组的人、财、物全部由市纪委统一管理;县市区纪委派驻机构改革将于9月底全面完成。致力推动巡察全覆盖,市县两级党委均成立了巡察工作领导小组及其办公室,建立了巡察组长人才库,市委设立巡察组6个,县市区委设立巡察组31个。着力锻造执纪铁军,围绕打造“咬定青山不放松、一尘不染香到骨、不待扬鞭自奋蹄”的执纪铁军,认真开展群众路线教育实践、“三严三实”活动和“两学一做”学习教育,开设“清风讲堂”等,在学思践悟中提升战斗力;建立健全党风政风监督员制度,严格执行纪律审查“十不准”等规定,在全省市州纪委中率先制定下发纪检监察干部“禁酒令”,在严管厚爱中增强免疫力以“零容忍”态度查处纪检监察干部违纪问题,严防“灯下黑”,给予党纪处分22人,实施诫勉4人次,在清理门户中提升公信力。

市纪委副书记黄亮文、金勇,市纪委常委、秘书长颜文明参加发布会,并就广大干部群众关心关注的热点问题回答了记者们的提问。市委宣传部有关同志,部分市纪委派驻纪检组组长、市纪委党风政风监督员、市区纪委机关干部,三湘都市报等10多家媒体记者参加新闻发布会。(市纪委宣传部)