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关于开展新录用公务员党风廉政教育培训的通知

发布时间:2017/5/3 15:57:18 点击数:收藏】【关闭窗口

 

 株纪发〔201614

 

 

关于开展新录用公务员党风廉政教育培训的

 

 

各县市区纪委、党委组织部,各县市区监察局、人力资源和社会保障局,市直机关各单位纪检组(纪委):

为了贯彻落实省纪委、省监察厅、省人力资源和社会保障厅《关于在湖南省开展新录用公务员党风廉政教育培训的通知》(湘纪发〔20143号)精神,切实加强新录用公务员党风廉政教育,增强公仆意识、责任意识、法纪意识和廉洁自律意识,培养为民、务实、清廉的工作作风,筑牢拒腐防变的思想道德防线,建设高素质的公务员队伍,结合我市党风廉政建设和反腐败工作实际,特在全市开展新录用公务员党风廉政教育培训。现将有关事项通知如下:

一、培训对象

按照《公务员录用规定(试行)》被录用到机关工作,且在试用期内的人员(以下简称新录用公务员)。

二、培训时间

新录用公务员原则上自到录用单位报到之日起须接受一次党风廉政教育培训,培训时间一般不超过3个月。

三、培训内容

新录用公务员到市反腐倡廉教育培训中心,接受党纪政纪条规教育,参与腐败案件查办工作,做好被调查人员的陪护和思想政治教育工作。

四、培训组织实施

1.新录用公务员党风廉政教育培训由市纪委、市委组织部、市监察局、市人力资源和社会保障局共同组织。市委组织部、市人力资源和社会保障局负责提供新录用公务员名单。市纪委、市监察局负责分批抽调参加教育培训人员,确定教育培训时间,组织实施培训。

2.每年公务员录用工作结束后,各级公务员主管部门在30日内向同级纪检监察机关抄送《新录用公务员情况一览表》(见附件1)。

3.市纪委、市监察局根据工作需要,分批次抽调参加党风廉政教育培训人员,并向录用单位下发《新录用公务员党风廉政教育培训通知书》(见附件2),由录用单位负责通知本人。

4.录用单位接到《新录用公务员党风廉政教育培训通知书》后,应安排好培训对象的工作任务交接,督促培训对象按照通知要求到市反腐倡廉教育培训中心报到。特殊情况不能按时接受党风廉政教育培训的,须由录用单位组织人事部门提出申请,报同级纪检监察机关批准同意。

五、培训对象的管理

1.培训对象在党风廉政教育培训期间,由市纪委、市监察局和录用单位共同管理,以市纪委、市监察局管理为主。

2.党风廉政教育培训期间,培训与录用单位工作脱钩,培训对象在录用单位享有的工资福利待遇不变,市纪委、市监察局负责为培训对象提供食宿和适当岗位补助。

3.党风廉政教育培训结束时,培训对象应作出自我总结,市纪委、市监察局对培训对象在党风廉政教育培训期间的表现情况作出鉴定(见附件3),并向录用单位书面反馈,鉴定材料应当装入干部人事档案,作为干部考核的内容和任职、晋升的依据之一。

4.录用单位不得以培训对象参加党风廉政教育培训影响工作为由,延长培训对象的试用期或影响培训对象的考核。

5.培训对象在培训期间,由于作风漂浮、工作失职等造成不良影响,或者由于健康原因不能担负工作任务,不适宜参加该批次党风廉政教育培训的,市纪委、市监察局视情况终止其党风廉政教育培训,并告知录用单位,由录用单位按照有关规定处理。

六、培训纪律要求

培训对象必须严格遵守市反腐倡廉教育培训中心工作纪律,若存在为被调查人员通风报信以及不遵守工作纪律导致失密泄密行为,或因工作失职、渎职造成严重后果和损失的,由纪检监察机关依纪依规追究其党纪政纪责任;涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。

 

 

中共株洲市纪律检查委员会           中共株洲市委组织部

 

 

 

株洲市监察局                株洲市人力资源和社会保障局

 

20161229